• Skills for Youth Resilience Programme (SYRP)

    Weerbaarheid van jongeren bevorderen door middel van geïntegreerde empowermentbenaderingen.

    Door het bevorderen van duurzame middelen van bestaan in Mozambique en Zimbabwe stimuleert het initiatief zinvolle economische groei, sociale empowerment en versterkte organisatiecapaciteit.

    Over het programma

    Het SERVE-YA-initiatief is een programma dat jongeren in Mozambique en Zimbabwe weerbaar maakt op economisch, emotioneel en organisatorisch gebied. Dit veelomvattende project voorziet jongeren van de middelen die ze nodig hebben om zich te ontplooien door middel van gerichte interventies in technische training, ontwikkeling van ondernemerschap en klimaatslimme landbouwpraktijken. Door zich te richten op duurzame middelen van bestaan en inclusieve kansen worden de unieke uitdagingen aangepakt waarmee gemarginaliseerde jongeren en plattelandsgemeenschappen worden geconfronteerd.

    Het project legt de nadruk op waardige economische activiteit en streeft ernaar dat 70% van de YA-afgestudeerden een zinvolle baan of zelfstandig ondernemerschap krijgen. Extra steun omvat studiebeurzen voor gemarginaliseerde jongeren, microkredietleningen en een postdoctoraal steunpakket om ondernemersaspiraties te koesteren. Het SYRP bevordert ook emotionele weerbaarheid door het verbeteren van basisvaardigheden, welzijn en kennis van sociale en reproductieve gezondheid, terwijl het de betrokkenheid van jongeren bij mensenrechten en klimaatkwesties stimuleert.

    Doelstellingen van het project

    Het SERVE-YA-initiatief stelt jongeren in Mozambique en Zimbabwe in staat om hun eigen verantwoordelijkheid te nemen door kritieke sociaaleconomische problemen aan te pakken door zich te richten op economische, emotionele en organisatorische weerbaarheid.

    Economische veerkracht
    Het programma zorgt ervoor dat 70% van de afgestudeerden van YA een waardige baan of zelfstandig ondernemerschap krijgen. De belangrijkste acties omvatten investeringen in trainingsinfrastructuur, programma's voor hernieuwbare energie bij YA Beira en klimaatvriendelijke landbouwtraining voor 150 boeren in Dondo. Daarnaast worden 140 microkredietleningen en -kits verstrekt aan afgestudeerden en franchisehouders.

    Emotionele veerkracht
    Door zich te richten op emotionele groei hebben 85% afgestudeerden SRH-kennis en verbeterde levensvaardigheden verworven. Initiatieven zijn onder andere wellness- en PSS-programma's voor 12.100 studenten, het trainen van 20 SRH-kampioenen, het organiseren van vijf gemeenschapsfestivals in Zimbabwe en het geven van mensenrechtentraining aan 5.500 studenten in Mozambique om hun zelfredzaamheid te bevorderen.

    Organisatorische veerkracht
    De institutionele capaciteit wordt versterkt door middel van vrijwaring, gendermainstreaming en vergroening van TVET. Het programma ondersteunt interne audits bij YA Hub, pakt hiaten in de capaciteit aan en verbetert de opleiding op het niveau van het centrum, met inbegrip van op handicaps gerichte initiatieven bij YA Zimbabwe. Ook wordt de nadruk gelegd op het behouden van ervaren personeel.

    Educatieve integratie
    Het programma vergroot de toegang tot onderwijs met 1.000 studiebeurzen voor gemarginaliseerde jongeren, waarvan 70% vrouwen. Het programma biedt outreach training voor 240 plattelandsjongeren in Zimbabwe en postdoctorale bootcamps voor 60 ondernemers, waardoor ondervertegenwoordigde groepen meer zeggenschap krijgen.

    Veerkracht van milieu en gemeenschap
    In Beira worden 11 klimaatgerelateerde interventies uitgevoerd om duurzame ontwikkeling te bevorderen. Het SERVE-vrijwilligersprogramma integreert met SYRP om de steun van de gemeenschap te versterken en de veerkracht op milieu- en maatschappelijk niveau te vergroten.

    Onze impact tot nu toe

    75
    Sociaal-economisch achtergestelde jongeren ontvingen beurzen.
    1
    Trekker voor hogere landbouwproductie.
    Investering
    In de landbouwcursus door het verstrekken van persoonlijke beschermingsmiddelen en gereedschap.
    43
    Studenten ontvingen een beurs.

    Andere projecten

    Inzetbaarheidsbooster voor jongeren

    Het Youth Employability Booster-initiatief pakt jeugdwerkloosheid in Nigeria aan door innovatieve beroepsopleidingen en ondernemersondersteuning te bieden.

    Nigeria

    Duurzame jongerenemancipatie (SYE)

    Nooit eerder was de noodzaak voor Mozambikaanse jongeren om een transformatieve verandering teweeg te brengen en duurzame ontwikkeling binnen hun gemeenschappen te stimuleren groter dan nu.

    Mozambique

    Digitale VET voor Young Africans (DVETYA)

    Young Africa en SERVE hebben samen het programma 'Digitale Beroepsopleiding voor Young Africans' opgezet.

    Angola