Programma's

In Zimbabwe, waar de jeugdwerkloosheid nog steeds alarmerend hoog is, is toegang tot praktijkgerichte opleidingen dringender dan ooit. Veel jongeren, met name de meest kwetsbaren, hebben moeite om een weg te vinden naar waardig werk, financiële onafhankelijkheid en een duurzaam bestaan. Care to Share speelt in op deze behoefte door kansarme jongeren levensveranderende vaardigheden bij te brengen en tegelijkertijd lokale organisaties te versterken, zodat zij de beproefde modellen van Young Africa kunnen toepassen op empowerment.

Het Control +A-project is opgezet om de digitale inclusie te vergroten en de economische kansen voor kansarme jongeren in Zambia te verbeteren.

Volgens de Wereldbank heeft slechts 28% van de bevolking toegang tot elektriciteit, met een grote kloof tussen stad en platteland, wat de impact van energietekorten nog verergert. Het transformatieve programma van het Lilayi Centrum is ontworpen om jeugdwerkloosheid, energietekorten en milieubehoeften in Zambia aan te pakken.

Het Youth Employability Booster-initiatief pakt jeugdwerkloosheid in Nigeria aan door innovatieve beroepsopleidingen en ondernemersondersteuning te bieden.

Door het bevorderen van duurzame middelen van bestaan in Mozambique en Zimbabwe stimuleert het initiatief zinvolle economische groei, sociale empowerment en versterkte organisatiecapaciteit.

Nooit eerder was de noodzaak voor Mozambikaanse jongeren om een transformatieve verandering teweeg te brengen en duurzame ontwikkeling binnen hun gemeenschappen te stimuleren groter dan nu.

Young Africa en SERVE hebben samen het programma 'Digitale Beroepsopleiding voor Young Africans' opgezet.

Jeugdwerkloosheid blijft een van de dringendste problemen in sub-Sahara Afrika, waar miljoenen jongeren beperkte toegang hebben tot onderwijs, vaardigheidstraining en economische kansen.

Het Young Africa Skills Builder Program pakt deze uitdaging aan door gerichte beroepsopleidingen aan te bieden, waardoor kwetsbare jongeren de vaardigheden krijgen die ze nodig hebben om succesvol te zijn.